导读：1工作年限20年且距法定退休年龄小于5年(含5年)或工作年限满30年的事业编制人员本人自愿申请经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业标准核定养老金。2男年满50周岁女,1、事业单位工作人员工作年限满30年或男年满55周岁女年满50周岁且工作年限满20年因病不能坚持正常工作要求提前退休的经同级劳动能力鉴定机构鉴定经所,参照年颁布的《公务员法》“公务员及参公人员工作满30年可以提前申请退休”请问在我省。下面由廊坊债权债务律师为您介绍事业编工作人员可以提前退休吗相关法律知识，希望能够帮助到您。

事业编工作人员可以提前退休吗现在

可以，有一定条件。事业单位提前退休条件具体如下：
1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年，或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经批准可以提前退休。
提前退休仍按原事业单位标准核定养老金；
2、男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员，如本人自愿，经组织批准，可以提前离岗。
在法定退休年龄内，领取离岗时的基本工资，档案工资享受在职人员的增资待遇；
3、到法定退休年龄，一并计算工龄，计发退休费，在原单位办理退休手续。
医疗保险享受原单位待遇，住房公积金以离岗时的标准工资为基数进行交纳。
凡工作年限满30年；或男年满53周岁、女年满48周岁且工作年限满20年的，本人申请，人事管理权限有关部门批准后，允许提前退休。
提前退休是员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为。提前退休常常是由企业提出来的，以提高企业的运营效率。这是当今许多企业在面临市场激烈竞争时，使自身重现活力而采取的用于管理员工流出的一种很流行的方法。
提前退休办理流程如下：
1、先到区人力资源和社会保障局综合楼申请劳动能力鉴定；
2、经鉴定完全丧失劳动能力的，就再到指定窗口申请提前退休。
提前退休条件如下：
1、工作年限满20年并且距离法定退休年龄少于五年；
2、工作年限满30年的事业编制人员只需要自愿申请退休并且经过事业单位批准；
3、在高温或者井下、高空等环境工作10年以上；
4、职工患病或者是因为工伤丧失劳动能力的。
廊坊债权债务律师为您整理法律依据如下：
《工伤保险条例》
第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇:
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为:七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

事业编工作人员可以提前退休吗知乎

事业编人员可以提前退休：
1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年（含5年），或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。
2、男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员，如本人自愿，经组织批准，可以提前离岗。在法定退休年龄内，领取离岗时的基本工资，档案工资享受在职人员的增资待遇，到法定退休年龄，一并计算工龄，计发退休费，在原单位办理退休手续。医疗保险享受原单位待遇，住房公积金以离岗时的标准工资为基数进行交纳。
《中华人民共和国公务员法》
第九十三条
公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：
（一）工作年限满三十年的；
（二）距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的；
（三）符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。

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