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合肥劳动法律师2022-11-15 11:18:14

导读:各地律师协会要高度重视律师事务所执行最低工资保障工作按照《劳动法》、《劳动合同法》、《律师法》和《最低工资规定》等法律法规的规定建立律师行业最低工资保障制度,《特殊类型员工法律标准化管理》课程如期举行本次课程由道源律师事务所主任贾富春律师主讲。more服务客户服务了哪些客户很重要用心更重要!清华同方中信银行爱立信大唐移动锦州银行,南京劳动争议维权律师汪正楼,江苏千树律师事务所执业律师,劳动法律事务。。下面由合肥劳动法律师为您介绍劳动法律师事务所 劳动法律师事务所免费咨询相关法律知识,希望能够帮助到您。

《中华人民共和国劳动法》适用于依法成立的基金会

在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用《中华人民共和国劳动法》。

为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步,根据宪法,制定《中华人民共和国劳动法》。

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劳动者权力与义务

劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。

劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。

国家采取各种措施,促进劳动就业,发展职业教育,制定劳动标准,调节社会收入,完善社会保险,协调劳动关系,逐步提高劳动者的生活水平。

以上内容参考 中国人大网——中华人民共和国劳动法

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